Balance Management | Vital Manager | Belbin | Manažerské dovednosti | Reference |

Naši partneři

Zákaznická linka

+420 315 550 021
+420 533 312 532

Po – Pá: 8:30 – 16:30
E-mail: info@profitcr.cz

Co říkají naši klienti

Zde naleznete zkušenosti těch, kteří se již zúčastnili programů připravených naším vzdělávacím ateliérem.

více info

Balance Management

Balance Management - Radka Paálová Za Profit management ČR s.r.o.: Mgr. Radka Paálová, obchodní ředitelka

People Management v 15 minutách

Balance Management je revoluční koncept pro vedení lidí a podporu změny pracovních návyků. Pro měření emocí, prožitků a postojů využívá projektivní techniku barvově-slovních asociací (CWAT). Mapuje motivaci, energii, proaktivitu, komunikaci, stres a další ukazatele, které souvisejí s efektivitou jednotlivců i týmů. Koncept přináší jistotu a spolehlivost v oblasti vedení a rozvoje lidí.

Navštivte náš web o barvově-slovní asociační technice zobrazit

Balance Management pro jednotlivce:

adaptabilita, jak se přizpůsobuješ, jak moc jsi citlivý na etické prohřešky, jak projevuješ svou citlivost na etické prohřešky, kolik toho chceš zvládnout, jak jsi výkonný + postojové parametry (podhodnocování / přeceňování se; stabilita názorů; stabilita postojů; potřeba řídit; umění prosadit se; vlastní stimulace; zacílení na efektivitu.

Balance Management pro týmy:

efektivita nastavených pravidel v týmu, týmová proaktivita, efektivita komunikace v týmu, týmovost x individuality; hodnoty, na kterých se tým shodl, že chce (na těch lze stavět vizi, motivaci) nebo musí vydržet (jsou týmu nepříjemné, ale chápe hodnotu) nebo klidně obětuje (týmu jsou sice příjemné, ale k “ničemu”) nebo bude aktivně odmítat, blokovat.

Balance Management pro firemní průzkum:

Změříme týmovou kulturu, vnitřní motivovanost a spokojenost zaměstnanců firmy. Zjistíme, zda jsou komunikační klimata jednotlivých týmů (centrála, různé pobočky) v souladu s vizemi majitelů společnosti či je tomu naopak. Odhalíme, proč se některé produkty neprodávají a jiné ano a co za tím stojí. Poradíme, jak v tomto případě postupovat.

Způsob provedení analýzy:

  • Vytvoření online „snímače“ na klíč dle potřeb a cílů jednotlivce/týmu
  • 15 minut online vyplňování testu
  • Osobní interpretace výsledku v délce 1 hodiny (jednotlivec) nebo 2-3 hodiny (tým)
  • Písemný rozsáhlý výstup
  • Písemná rekapitulace a doporučení dalších kroků

Ukázka měření Balance Management Ukázka měření Balance Management

Unikátnost propojení Balance Managementu s tréninky/workshopy/koučinkem:

  • Připravíme workshopy/koučink na základě znalosti vašich společných hodnot, motivací a preferencí
  • Díky kvalitní analýze řešíme to, co je potřeba, známe jádro problému
  • Usnadníme Vám fungování v rámci týmu/organizace
  • Zvýšíme spokojenost a efektivitu jednotlivce/týmu
  • Systém je vhodný pro analýzu všech typů týmů (projektové týmy, ad hoc týmy, dlouhodobé pracovní týmy) a pro pracovníky na různých pozicích
  • Velikost organizace nerozhoduje
  • Podpůrný prostředek pro nastavení akčních kroků rozvoje

Reference – příklady firem, které barvově-slovní asociační techniku Balance Management dlouhodobě využívají pro rozvoj potenciálu svých zaměstnanců:

reference
reference
reference
reference

© 2018 Profit management ČR s.r.o., IČ 25589067, C 36324 vedená u Krajského soudu v Brně